Поиск
Гитарный РИТМ

Гитарный РИТМ

Подписчики: 68 подписчиков
ID: 30234305

Блокировка:

Нет ограничений

Верификация:

Сообщество не верифицировано администрацией ВКонтакте

Видимость

открытое

Популярность:

У сообщества нет огня Прометея

Домен:

club30234305

Описание

Творческая студия авторской песни и аккордового аккомпанемента

Школа мэйк-ап арта ★Style 'Em All★. ★Style 'Em All★ - Школа мэйк-аперского искусства. Обучение будет проходить по методике, разработанной визажистом С.Сristo.
Длительность обучения - 1,5 месяца 3 раза в неделю. После обучения студенты проходят экзамены по каждой теме.
В обучение входит:
1. Этика работы с клиентом.
2. Косметология
3. Работа с цветом
4. Коррекция лица
5. Коррекция бровей
6. Коррекция глаз
7. Коррекция губ
8. Работа с румянами
9. Типы макияжа: дневной, спортивный, вечерний, деловой, свадебный.
10. Авангард
Стоимость обученния - 2500грн. Открытие уже в Ноябре! Запись в школу ★Style 'Em All★ с 1 октября.
Нет возможности оплатить обучение??
ВЫХОД ЕСТЬ!
Приведи 5 студентов в школу визажа Style 'em All и пройди обучение БЕСПЛАТНО!!!!
________________________________
Все вопросы вы можете задать по тел.:
* 8093-42-86-936
*770-14-47

Школа мэйк-ап арта ★Style 'Em All★

Центр Кадровых услуг Кредо. История Центра кадровых услуг «Кредо» начинается с 2004 г. Ежегодно мы закрываем около 1500 вакансий, работаем в среднем с 600 компаниями: из них 42% - постоянные клиенты, 24% - компании других городов и регионов.
С 2006 г. являемся членами Омской Торгово-промышленной палаты.
По опросам рейтинговых компаний, которые проводились в 2006 - 2008 г.г. среди соискателей и работодателей , КА «Кредо» входит в пятерку лучших кадровых агентств г.Омска .
Все специалисты ООО «Кредо» имеют высшее образование, ежегодно повышают квалификацию в области управления персоналом.
Мы предоставляем комплексное обслуживание предприятий в вопросах управленческой деятельности, а именно - управления персоналом.
Как внешний отдел персонала мы постоянно расширяем спектр наших услуг.
В своей работе мы используем передовые технологии и методики подбора персонала, ориентируемся на потребности заказчика. Мы гарантируем качество предоставляемых услуг, скорость их выполнения, соблюдение конфиденциальности и норм деловой этики.

Центр Кадровых услуг "Кредо"

Соционическая дичь. АЛЬФА КВАДРА
-Дон Кихот
-Дюма
-Гюго
-Робеспьер
БЕТА КВАДРА
-Гамлет
-Максим Горький
-Жуков
-Есенин
ГАММА КВАДРА
-Наполеон
-Бальзак
-Джек Лондон
-Драйзер
ДЕЛЬТА КВАДРА
-Штирлиц
-Достоевский
-Гексли
-Габен
______________
Поиск по записям:
Квадры-
#Альфа@socio_dich
#бета@socio_dich
#гамма@socio_dich
#дельта@socio_dich
ТИМы-
#Дон@socio_dich
#Дюма@socio_dich
#Гюго@socio_dich
#Робеспьер@socio_dich
#Гамлет@socio_dich
#Максим@socio_dich
#Жуков@socio_dich
#Есенин@socio_dich
#Наполеон@socio_dich
#Бальзак@socio_dich
#Джек@socio_dich
#Драйзер@socio_dich
#Штирлиц@socio_dich
#Достоевский@socio_dich
#Гексли@socio_dich
#Габен@socio_dich
#types@socio_dich (все ТИМы в одном посте)
Классификация-
#агрессор@socio_dich
#виктим@socio_dich
#заботливый@socio_dich
#инфантил@socio_dich
#интроверт@socio_dich
#экстраверт@socio_dich
Мое любимое-
#Виктория@socio_dich
Функции(аспекты)
#БЛ@socio_dich (структурная логика)
#ЧЛ@socio_dich (деловая логика)
#БЭ@socio_dich (этика отношений)
#ЧЭ@socio_dich (этика эмоций)
#БИ@socio_dich (интуиция времени)
#ЧИ@socio_dich (интуиция возможностей)
#БС@socio_dich (сенсорика ощущений)
#ЧС@socio_dich (волевая сенсорика)

Соционическая дичь

Выпускники ФИЯ КГПУ(КГПА)/ИИЯ. Уважаемые участники группы и гости! Мы напоминаем вам, что группа является закрытой. Чтобы стать участником нашего сообщества, подайте заявку на вступление в группу. На момент подачи заявки на странице должна быть размещена ваша фотография с указанием настоящих имени и фамилии и года окончания ФИЯ КГПУ (КГПА)/ИИЯ. В случае сомнений или нарушения правил группы/ правил делового общения/ профессиональной этики администраторы группы имеют право отклонить заявку/ удалить из группы без объяснения причин.
Сайт ИИЯ:

Выпускники ФИЯ КГПУ(КГПА)/ИИЯ

ПК СОВА- ХОЛИСТИНГ КОРПОРАЦИЯ. О КОРПОРАЦИИ
Рад возможности обратиться к Вам и рассказать о нашей корпорации, принципах работы и стратегии развития. С 2008 г. мы занимаемся производством и продажей, разработанных нами отопительных и энергосберегающих приборов, производством и продажей твердого топлива, продажей и установкой твердотопливных котлов. Также, инвестируем в мало рисковые и наиболее привлекательные в финансовом плане проекты. А правильно сформированный научно- исследовательский отдел, позволяет нам внедрять на рынок новые, эксклюзивные, пользующиеся спросом товары. За это время мы создали производственно-дистрибуционную корпорацию, стали лидерами в своем сегменте рынка. В 2013 году путем слияния нескольких компаний была создана наша гордость - Производственный кооператив «S.О.V.А.» Создавая предприятие, мы были уверены в его целесообразности. Шестилетний опыт получения прибыли от работы производства позволил нам правильно просчитать размеры выплат по дивидендам и размеры выплат премий. Единственное, что мы не могли себе даже и предположить — это то, что с нашими программами мы станем панацеей для народа, в это, мягко говоря, непростое для страны время. Ведь тенденция рынка, к сожалению, такова, что многие корпорации, финансовые учреждения, предприятия прекращают свое существование. Наша S.О.V.А., наоборот, укрепляет свои позиции на рынке, стремительно развивается и строит новые производства, внедряет новые технологии,открывает высокоприбыльные виды бизнеса. Динамично развиваться и добиваться успеха в условиях жесткой конкурентной борьбе нам позволяет собственная этика бизнеса. Именно она формирует доверие к нам деловых партнеров, сотрудников и клиентов. Мы открыты к сотрудничеству со всеми, кто ценит системный подход к делу, качество во всем, профессионализм, надежность и порядочность. Мы уверены, что благодаря этим принципам мы вместе сможем сегодня стать лучше, чем вчера, а завтра будем лучше, чем сегодня». Только вместе мы сможем изменить и сделать свою жизнь лучше!

ПК СОВА- ХОЛИСТИНГ КОРПОРАЦИЯ