Самосупервизия.Третья сила:открывая новые грани

  • Подписчики: 38 подписчиков
  • ID: 59830561
Блокировка:
Нет ограничений
Верификация:
Сообщество не верифицировано администрацией ВКонтакте
Видимость
открытое
Популярность:
У сообщества нет огня Прометея
Домен:
supervizy_3_force

Описание

приглашаем в обучающую группу "Самосупервизия. Третья сила: открывая новые грани " Каждому работающему психологу знакомы сомнения в своём профессиональном совершенстве, накапливающееся личные перегрузки, желание разделить переживания и «тяготы» клиент-терапевтического процесса, получить поддерживающий «другой» фокус внимания на жизнь клиента. И получение супервизии сегодня - это "хороший тон", показатель уровня и ответственности специалиста и нормальная этика и практика любого, особенно начинающего психотерапевта. Это помощь ему, сохранение его экологии и возможность познания себя и клиентов. Сейчас все больше российских терапевтов считают прохождение супервизии - необходимым и "правильным" делом. В центр нашего исследования мы решили поместить обучение самосупервизии - тому, как стать супервизором для самого себя. Мы хотим пригласить вас в пространство рефлексии, самоанализа и осмысления самых разных аспектов своей работы терапевта с точки зрения двух подходов: экзистенциально-гуманистического и психоаналитически ориентированного. Мы будем  анализировать реальные случаи из вашей практики, что позволит нам исследовать именно ваши сильные стороны и терапевтические ограничения;  исследовать разнообразные аспекты, на которых можно фокусироваться, анализируя отдельные сессии (перенос и контрперенос, процесс здесь-и-теперь и его параллель с там-и-тогда, стратегии и интервенции, отношения терапевта и клиента и т.д);  рассматривать случаи из практики в рамках различных подходов;  обсуждать организационные и этические вопросы, вопросы границ в терапии;  не только учиться анализировать каждую отдельную сессию, или динамику работы с клиентом, но и осмыслять свой профессиональный путь, свою позицию и стиль, свое место в профессии в целом. «Если ценность хорошей супервизии осознана в самом начале профессиональной карьеры, то «привычка» получать хорошую супервизию станет неотъемлемой частью профессиональной жизни и залогом постоянного развития» - Питер Ховкинс и Роберт Шохет